Hogyan készítsünk fizetési táblázatot

Ha táblázatot használ a fizetési skála létrehozásához, akkor általános szabályokat alkalmazhat a fizetési struktúra működésére vonatkozóan az egyes alkalmazottak besorolási és szolgálati idejében, valamint összehasonlíthatja a különböző fizetéseket. A hivatkozási képletek használata lépcsőzetes hatást hoz létre, így csak egy vagy két cellát kell módosítania ahhoz, hogy a teljes táblázatot befolyásolja.

Fizetés középpontja

Kezdje a középszintű fizetés kiválasztásával egy belépő szintű pozícióhoz. Használhat fizetési felmérést tartalmazó webhelyet annak meghatározására, hogy mi a piaci átlag az Ön iparágában, így versenyképes bért biztosíthat. A fizetés felezőpontjának használata minden fokozathoz lehetővé teszi, hogy minden besorolási fokozathoz fizetési tartományt hozzon létre, amelyek mindegyike egyetlen számon alapul:az 1. besorolási besorolás középpontos fizetésén.

Táblázat beállítása

A táblázat tetején írja be az oszlopfejléceket:Grade, Low Range, Midpoint, High Range és Percent. Írja be az 1-es számot az érdemjegy alatti első cellába, majd kattintson és húzza lefelé a cella jobb alsó sarkában lévő fogantyút, amíg ki nem tölti az összes osztályzati szint celláját. Például, ha a vállalata 10 fizetési fokozattal rendelkezik, írja be az első fizetési fokozat középpontos fizetését a „Félpont” címsor üres cellájába. Ha egy órabért szeretne extrapolálni egy éves fizetésre, használhatja az "=(órabér)_40_52" egyenletet (idézőjel nélkül), ahol 40 a heti órák száma, 52 pedig az évi hetek száma.

Tartományok létrehozása

Határozza meg azt a százalékos tartományt, amelyre az egyes fizetési osztályok kiterjedjenek – például 10 százalékos tartományt szeretne egy fizetési osztályon belül –, majd ossza el a tartományt kettővel, és vonja ki a százalék tizedes értékét egyből. Tehát az öt százalék tizedes értéke 0,05; egyből levonva 0,95-öt kapunk. Az Alacsony címsor első cellájába írja be a következő képletet:"=0,95_C2" idézőjelek nélkül. A példában a C2 az első fizetési fokozathoz meghatározott középső fizetés helye. A Magas címsor első cellájába írja be a következő képletet:"=1.05_C2" idézőjelek nélkül. Ez biztosítja az első fizetési fokozat magas tartományát.

Töltse ki a képleteket

A Százalék alatti második üres cellába írja be az első fizetési osztálytól a második fizetési osztályig kívánt százalékos növekedést, például tíz százalékot, a tizedes érték használatával. Az alábbi cellába írja be a következő képletet:"=E3+0,01" idézőjelek nélkül. A példában az E3 az első és a második fizetési fokozat közötti százalékos különbség, és az egyes további fizetési fokozatok közötti különbséget további egy százalékponttal szeretné növelni. Kattintson és húzza le az E4 cella jobb alsó sarkában lévő fogantyút, amíg a fizetési osztályok listájának végére nem ér. Válassza ki a B2 cellát, és tegye ugyanezt az alacsony tartomány képleteinek kitöltéséhez. Válassza ki a D2 cellát, és tegye ugyanezt a nagy tartományú képletek kitöltéséhez. Kattintson a C3 cellára -- a második fizetési fokozat középponti fizetésére -- és írja be a következő képletet:"=C2*(1+E3)" idézőjelek nélkül. Ebben a példában az első fizetési fokozat középpontos fizetését megszorozzuk eggyel, plusz az első és a második fizetési osztály közötti százalékos különbséggel. Kattintson és húzza el a C3 cella fogantyúját az összes fizetési osztály középponti fizetésének kitöltéséhez. Mostantól az összes fizetést módosíthatja az első fizetési fokozat középső fizetésének módosításával.